شبکه‌های اجتماعی سازمانی: کلید ارتباطات بهتر و بهره‌وری بیشتر
تحریریه همسا
10 مهر 1403
بدون دیدگاه
در عصر دیجیتال امروز، سازمان‌ها با چالش‌های متعددی در زمینه ارتباطات داخلی و بهره‌وری روبرو
در عصر دیجیتال امروز، سازمان‌ها با چالش‌های متعددی در زمینه ارتباطات داخلی و بهره‌وری روبرو
در عصر حاضر که تغییرات با سرعتی باورنکردنی رخ می‌دهند، یادگیری مداوم به یکی از
در دنیای امروز، سازمان‌ها بیش از هر زمان دیگری نیازمند ایجاد ارتباطات قوی و موثر هستند. یکی از مهم‌ترین عوامل تقویت این ارتباطات، پاسخگویی است. پاسخگویی به معنای توجه به پرسش‌ها، نظرات، انتقادات و پیشنهادات افراد در سازمان و خارج از آن است.
وقتی کلمه دلبستگی (Engagement) در سازمان را میشنوید، چه مفهومی در ذهنتان تداعی میشود؟ به
وقتی افراد برای کسی ارزش و احترام بیشتری قائل می‌شوند، برایش مشتاقانه‌تر، دلسوزانه‌تر و با
گفتگوی مستمر با مدیران و شنیدن نظرات آن‌ها درباره همسا و ارزش‌هایی که در سازمان
کمتر از 5 دقیقه فرایند استقرار همسا را شروع کنید و قدم‌های اولیه را برای ایجاد گفتگو و ارتباط عمیق همراه با همه کارکنانتان بردارید.
همسا یک پلتفرم ارتباطی اختصاصی برای سازمان‌های متوسط و بزرگ (۱۵۰ تا ۵۰۰۰ نفر) است. یک شبکه اجتماعی و پیام‌رسان درون‌سازمانی که می‌تواند افراد را در بخش‌های مختلف سازمان به هم متصل کند..
کلیه حقوق وبسایت برای همسا محفوظ است.